Frente do Serviço Público discute reajuste salarial de 2024

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O vice-presidente de Política de Classe e Salarial, José Arinaldo Gonçalves Ferreira, coordenou, nesta segunda-feira (11/12), a reunião virtual da Frente Parlamentar Mista em Defesa do Serviço Público, realizada para analisar o cenário político e a campanha salarial dos servidores.

Ao apresentar o panorama do Congresso Nacional para esta semana, o consultor parlamentar Vladimir Nepomuceno informou que será decisiva em relação a questões orçamentárias, pois será praticamente a última de votações. Segundo o consultor, nos próximos dias devem ser deliberadas a Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) e a Lei Orçamentária Anual (LOA), fundamentais para a definição do percentual de recomposição salarial dos servidores.

Sobre o reajuste, Nepomuceno explicou que o Poder Executivo pode apresentar emendas à LOA em 2024 para dar continuidade à negociação com os servidores. “É possível que o reajuste venha entre março e maio, mas não deve ter reajuste linear para o Executivo como teve em 2023”, alertou.

Entre as formas de melhorar o poder aquisitivo da categoria, o consultor defende a articulação pela melhoria nos benefícios, como o aumento da contrapartida dos planos de saúde. Atualmente, os funcionários públicos arcam com a maior parte do valor do plano, podendo chegar a 80%. O tema está na pauta de reivindicações das entidades que integram a Mesa Nacional de Negociação Permanente, quem tem reunião prevista para o dia 18 de dezembro.