Pública Central formula contraproposta de reajuste salarial

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A vice-presidente de Política de Classe e Salarial, Maria Inês Borges Ávila, participou de reunião da Pública Central do Servidor, nesta segunda-feira (29/1), para discutir a campanha salarial dos servidores públicos federais. Vilson Romero também participou como representante indicado da ANFIP.

A Pública elaborou uma contraproposta que foi analisada pelos participantes e será apresentada em reunião com fóruns representativos de servidores e centrais sindicais para alinhamento, visando a união das categorias. Após a definição de um índice comum, a contraproposta será entregue ao Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos (MGI). Na ocasião, também foi exposto estudo de projeção do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese) com simulações relativas aos reajustes necessários.

Na última reunião do Mesa Nacional de Negociação Permanente (MNNP), realizada em 18 de dezembro, foi formalizada uma proposta de reajuste apenas de benefícios que, segundo os representantes, exclui e prejudica os aposentados.

Além da campanha salarial, o presidente da Pública, José Gozze informou que questões não remuneratórias estão na pauta de discussão com o governo, a exemplo da aplicação da Convenção 151 da Organização Internacional do Trabalho (OIT), que regulamenta a organização sindical, a negociação coletiva e o direito de greve para as categorias do setor público.

Gozze também alertou para as discussões acerca da PEC 32/20, da reforma administrativa, e criticou a falta de diálogo da ministra da Gestão, Esther Dweck sobre o tema. “Ela não aceita e quer uma reforma proposta pelo presidente, mas não leva essa discussão para as entidades. Importante colocar isso em pauta”, frisou.